¿QUÉ ES UN CONFLICTO?

A la hora de definir el conflicto, no se ha llegado a un acuerdo, ya que cada autor así como cada disciplina aporta visiones y enfoques diferentes.

Lo que sí que es cierto, es que normalmente en el ámbito cotidiano el conflicto tiene una connotación negativa, su significado en la RAE es de “combate, lucha, pelea”. Por lo tanto, puede ser percibido como una situación molesta, amenazadora que habría que evitar, ya que se sitúa en el terreno de la confrontación, es decir, uno gana y otro pierde.

¿POR QUÉ NOS ESTRESAMOS? ¿CÓMO NOS AFECTA EL ESTRÉS?

 

Hay muchas formas de responder estas preguntas, pero hoy hablaremos del modelo de estrés-diátesis.

En el modelo de estrés-diátesis tiene en cuenta la investigación reciente sobre la relación entre diferentes variables psicosociales y neurobiológicas relativas al estrés, las emociones, el enfrentamiento y el ajuste. En él, se establecen tres sistemas que interacciona entre sí y describen el modo en que ciertos factores psicosociales, neurológicos y biológicos interactúan y se afectan produciendo resultados positivos o negativos en la salud tanto física como mental.

¿TIENES MUCHOS PROBLEMAS? ESTO TE INTERESA.

Según la teoría actual de solución de problemas sociales, la cual se ha visto validada en numeras poblaciones, culturas y grupos de edad, cuando intentamos abordar un problema que nos causa mucho estrés, nuestra actuación depende de dos variables parcialmente independientes: la orientación hacia el problema y el estilo de solución de problemas.